Wie wäre es damit:

• sinnvolle Arbeit, die der Gesellschaft zu Gute kommt
• krisenfester Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
• hohe Work-Life-Balance durch verschiedenste Teilzeitmodelle
• Jahresurlaub von 30 Tagen (bei einer 5-Tage-Woche) und zusätzlich dienstfrei an Heiligabend und Silvester
  
• absolut sicheres und pünktliches Einkommen
• Sonderzahlungen im Juli und November
• betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Zuschläge für Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit
  
• jede Minute Mehrarbeit wird digital erfasst und Ihrem Arbeitszeitkonto gutgeschrieben
• Hansefit Firmenfitness
• Jobrad sowie vergünstigt Bus und Bahn fahren
• Essen in den hauseigenen Mensen und Bistros zu Mitarbeiterkonditionen
• Firmenevents- und ausflüge
• traumhafter Aaseeblick vom Hauptgebäude
  
  

  Und wo die herkommen, da gibt es noch ganz viele mehr!